宇美町
社会保険適用拡大について新着!!
福岡県糟屋郡宇美町の「かなた社会保険労務士事務所」代表の田中幸代です。 さて、いよいよ10月を迎えました。51人以上従業員さんがいる企業の社会保険の適用拡大です。 ・週の所定労働時間が20時間以上であること・所定内賃金が […]
新標準報酬月額の確認を！
福岡県糟屋郡宇美町の「かなた社会保険労務士事務所」代表の田中幸代です。 さて、社会保険の年に一度行われる定時決定（算定基礎届という書類で、7/10までに提出する手続き）をもとに決定された新標準報酬月額は、9月分の保険料か […]
カスハラ研修おこなっています！
福岡県糟屋郡宇美町の「かなた社会保険労務士事務所」代表の田中幸代です。 みなさん、カスタマーハラスメント（略してカスハラ）をご存知でしょうか？最近特にこのカスハラ案件が増えており、研修依頼が増えてきました。 カスハラとは […]
なでしこ銘柄2024
福岡県糟屋郡宇美町の「かなた社会保険労務士事務所」代表の田中幸代です。 みなさん、なでしこ銘柄ってご存知ですか？ 経済産業省が東京証券取引所と共同で女性活躍に優れた上場企業を「なでしこ銘柄」として合計27社選定しました。 […]
給与計算実務能力検定3級
福岡県糟屋郡宇美町の「かなた社会保険労務士事務所」代表の田中幸代です。 会社で必ず発生する事務手続きといえば、給与計算ではないでしょうか？ これまで1級、2級しかなかった給与計算実務能力検定ですが、今年5/8に3級が新設 […]
勤務間インターバル制度について
福岡県糟屋郡宇美町の「かなた社会保険労務士事務所」代表の田中幸代です。 先日、出身地でもある長崎県長崎市で、「勤務間インターバル制度」についての講師を務めてまいりました。 勤務間インターバル制度は、例えば下の図のように残 […]
つながらない権利とは？
福岡県糟屋郡宇美町の「かなた社会保険労務士事務所」代表の田中幸代です。 みなさま、「つながらない権利」ってご存知ですか？つながらない権利とは、勤務時間外や休日に、仕事上のメールや電話への対応を拒否する権利のことです。 ・ […]
