貴社ではハラスメントが起こっていたり、メンタルヘルス不調で休職している方などいらっしゃいませんか？
研修等をおこない、未然に防ぎましょう
当事務所では、ハラスメント防止やメンタルヘルスについての資格を取得しており、その分野に精通しております。
まずは、従業員全ての方にハラスメントやメンタルヘルスについて十分な理解を行うため、研修・セミナー等をお勧めしております。
問題が起こってしまってからでは遅すぎます。
早め早めの対策、知識を身につけることが大切です。
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人手不足の要因の一つ
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ハラスメント防止、行えていますか？
福岡県糟屋郡宇美町の「かなた社会保険労務士事務所」代表の田中幸代です。 中小企業も、いわゆるパワハラ防止法が適…
