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法改正（管理者責任義務化）
福岡県糟屋郡宇美町の「かなた社会保険労務士事務所」代表の田中幸代です。 貨物軽自動車の交通事故が増加傾向にあることを受け、貨物自動車運送事業法を改正し、安全管理者（仮称）の選任を義務付ける方針が明らかになりました。 営業 […]
労働時間の状況の把握とは？
福岡県糟屋郡宇美町の「かなた社会保険労務士事務所」代表の田中幸代です。 労働時間の把握義務は、労働基準法には定めはありませんが、労働安全衛生法が改正され、健康確保の観点から、従業員がどういった時間帯にどの程度の時間、仕事 […]
理想の上司（先輩）と仕事の不安
福岡県糟屋郡宇美町の「かなた社会保険労務士事務所」代表の田中幸代です。 一般社団法人日本能率協会が「2023年度新入社員意識調査」の結果を公表しました。 理想だと思う上司、先輩の第1位は、「仕事について丁寧な指導をする上 […]
勤務間インターバルは必要？
福岡県糟屋郡宇美町の「かなた社会保険労務士事務所」代表の田中幸代です。 さて本題ですが、勤務間インターバル制度は必要なのかどうか？ですが、努力義務となっております。ですが、従業員の健康確保のため従業員と話し合って検討する […]
60歳の定年退職で辞めて貰っていい？
福岡県糟屋郡宇美町の「かなた社会保険労務士事務所」代表の田中幸代です。 再雇用せずに60歳の定年退職で辞めて貰ってもいいかどうか？が今回のテーマです。 結論としましては、「従業員が希望するなら65歳までは雇わなければいけ […]
ハラスメント相談窓口は機能していますか？
福岡県糟屋郡宇美町の「かなた社会保険労務士事務所」代表の田中幸代です。 ハラスメントの相談窓口は設置していても、きちんと機能していない企業様がまだまだ多くいらっしゃいます。 ハラスメント対策は社内で体制が構築されていたに […]
給料の支払いは7日以内？
福岡県糟屋郡宇美町の「かなた社会保険労務士事務所」代表の田中幸代です。 通常、給与の支払いは例えば、月末締め翌月25日払い、などと決められているかと思います。 退職された従業員さんから、「給料を1週間以内に払ってください […]
年末年始休暇のお知らせ
福岡県糟屋郡宇美町の「かなた社会保険労務士事務所」代表の田中幸代です。 早いもので年末のご挨拶をする時期になってしまいました。 かなた社会保険労務士事務所は2023年9月1日より、再スタートしまして初の年末を迎えます。ま […]
